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Kein gänzlicher Wegfall des Anspruchs auf Familienzeitbonus wegen längeren Krankenhausaufenthalts von Mutter und Kind - Wilhelm Kurzböck - 16.02.2026
Sachverhalt:
Ein Arbeitnehmer vereinbarte aus Anlass der Geburt seines Kindes eine „Familien-zeit“ für die Dauer von 28 Kalendertagen beginnend mit 23.4.2024.
Bedingt durch die Kaiserschnittgeburt wurden Mutter und Sohn allerdings erst ab 24.4.2024 aus dem Krankenhaus entlassen.
Die ÖGK lehnte die Bezahlung des Familienzeitbonus zur Gänze ab, weil nicht an allen beantragten Tagen die Voraussetzungen für den Familienzeitbonus vorlagen (es ging um diesen einen Tag).
Der Arbeitnehmer klagte einen „anteiligen“ Familienzeitbonus (wie erwähnt: es ging um genau EINEN Tag) ein.
So entschied der OGH:
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