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Kollektivvertragsabschlüsse KW 9 und 10/2024 - Druckversion

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Kollektivvertragsabschlüsse KW 9 und 10/2024 - Wilhelm Kurzböck - WIKU - 06.03.2024

Außeruniversitäre Forschung - KV-Abschluss per 1.1.2024
  • Erhöhung von KV-Gehältern, Ist-Gehältern und Zulagen nach § 20 um 8,7 %.
  • Erhöhung der Lehrlingstabelle 1 und 2 um 8,7 %.
  • Aufnahme der Staatsbürgerschafts- und Integrationsprüfung in die Prüfungsfreistellung nach § 26
  • 3 Arbeitstage Dienstfreistellung bei Tod eines Kindes sowie eines leiblichen Kindes bzw Adoptivkindes, auch wenn es nicht im gemeinsamen Haushalt lebte.
 
Friedhofsgärtnerbebetriebe - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Einführung von Monatslöhnen anstelle der Stundenlöhne
  • Erhöhung der Löhne im Durchschnitt um 7,9 %
  • Überproportionale Erhöhung des Lehrlingseinkommens:
    • 1. Lehrjahr auf € 715,00
    • 2. Lehrjahr auf € 865,00
    • 3. Lehrjahr auf € 1.105,00
  • Einführung von Treuetagen
  • Überarbeitung des Rahmenrechts
Der monatliche Mindestlohn beträgt: € 1.832,20
Geltungstermin: 1. März 2024
 
Fruchtsaftindustrie - KV-Abschluss per 1.2.2024
  • Erhöhung der KV-Löhne um 7,64 %
  • Lehrlingseinkommen:
    • 1. Lehrjahr – 900,00 Euro
    • 2. Lehrjahr – 1.200 Euro
    • 3. Lehrjahr – 1.680 Euro
    • 4. Lehrjahr – 1.820 Euro
  • Erhöhung der Zehrgelder um 7,50 %
  • Erhöhung der DAZ um + 7,62 %
  • Begünstigungsklausel bleibt aufrecht
  • Neuer Mindestlohn: € 2.093,44
 
Gewürzindustrie - KV-Abschluss per 1.2.2024
  • Die kollektivvertraglichen Mindestlöhne wurden um durchschnittlich + 7,53 % erhöht.
  • Die Lehrlingsentschädigungen wurden um durchschnittlich + 8,01 % erhöht.
  • Anhebung der Dienstalterszulagen von 35 % bis zu 75 %.
  • Mit der Lohnkategorie 4.b. (Sonstige Arbeitnehmer:innen) beträgt der neue kollektivvertragliche Mindestlohn 2.000,57 Euro.
 
Golfanlangen Kärnten - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Alle Lohngruppen inkl. Lehrlingseinkommen wurden um durchschnittlich 7,96 % erhöht.
  • Neuer Mindestlohn für ReinigungsarbeiterInnen: € 2.294,00
 
 
Landwirtschaftsbetriebe (Saisonarbeiter) W NÖ BGL - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Erhöhung der KV-Löhne um 7,85 %
  • Neuer Mindestlohn: € 1.903,45
 
Landwirtschaftliche Gutsbetriebe OÖ - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Sozial gestaffelter Abschluss zwischen 7,49% und 8,53%, durchschnittliche Erhöhung der KV-Löhne um 7,93 %
  • Erhöhung des Lehrlingseinkommens im Durchschnitt um 10,11 %
  • Erhöhung der Praktikantenentschädigung um 11,76 %
  • Neuer Mindestlohn: € 2.159,80
 
Landwirtschaftliche Gutsbetriebe W NÖ BGL - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Sozial gestaffelter Abschluss zwischen 7,49% und 8,53%, durchschnittliche Erhöhung der KV-Löhne um 7,93 %
  • Erhöhung des Lehrlingseinkommens im Durchschnitt um 10,11 %
  • Erhöhung der Praktikantenentschädigung um 11,76 %
  • Neuer Mindestlohn: € 2.159,80
 
Österreichische Agentur für Gesundheit und Ernährungssicherheit (AGES) - KV-Abschluss per 1.1.2024
  • Die Istgehälter der Arbeitnehmer/innen der AGES werden mit Wirksamkeit ab 1.1.2024 um 9,15 %, zumindest aber um € 250,- erhöht (bei Vollzeit)
  • Die Lehrlingseinkommen werden um 12 % erhöht
 
 
Papier und Pappe verarbeitende Industrie - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Erhöhung der KV Gehälter um 7,5% bis 13,0%
    Neues Mindestgrundgehalt € 2.300.00
  • Erhöhung der IST Gehälter um 7,5%
  • Erhöhung der Lehrlingseinkommen um 8,5%
  • Erhöhung der Zulagen um 7,5%
  • Erhöhung der Reiseaufwandsentschädigungen (Inland und Ausland) um 7,5%
  • Steuerfreie Einmalzahlung € 200.00
    (Teilzeitkräfte ab 19 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit € 200.00 darunter € 100.00)
 
 
Papier und Pappe verarbeitende Industrie (PROPAK) - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Erhöhung der KV Löhne um 7,5% bis 13,0%
    Neues Mindestmonatslohn € 2.300.00
  • Erhöhung der IST Löhne um 7,5%
  • Erhöhung der Lehrlingseinkommen um 8,5%
  • Erhöhung der Zulagen um 7,5%
  • Erhöhung der Reiseaufwandsentschädigungen (Inland und Ausland) um 7,5%
  • Steuerfreie Einmalzahlung € 200.00
    (Teilzeitkräfte ab 19 Stunden wöchentlicher Arbeitszeit € 200.00 darunter € 100.00)
 
Raiffeisenlagerhäuser NÖ - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Die KV-Löhne werden um 7,0 % plus einem Fixbetrag von 17 € erhöht und auf den nächsten vollen Euro aufgerundet
    Das ergibt im Durchschnitt 7,83 %
  • Überzahlungen bleiben in ihrer euromäßigen Höhe aufrecht
  • Die Lehrlingseinkommen werden um 8 % erhöht und auf den nächsten vollen Euro aufgerundet
  • Erhöhung der DAZ um 7,8 %, centgenaue kaufm. Rundung
  • Neuer Mindestlohn € 1.946,00
 
Raiffeisen Ware Austria - KV-Abschluss per 1.1.2024
  • Sozial gestaffelter Abschluss von 8,7 %, mindestens jedoch € 192 aufgerundet auf den nächsten vollen Euro (ergibt durchschnittlich 9,21 %)
  • Erhöhung der Dienstalterszulage um 8,7 %
  • Neuer Mindestlohn € 2.050,00
 
SOS Kinderdörfer - KV-Abschluss per 1.1.2024
  • + 9,2 % Gehaltserhöhung
  • + 9,2 % auf Zulagen
  • Verbesserungen für Kinderdorfmütter/-väter
  • Verbesserungen für funktionelle Therapeut*innen
  • Flexizulagen im Kollektivvertrag abgesichert
 
Süßwarenindustrie - KV-Abschluss per 1.1.2024
  • Erhöhung der KV-Löhne in allen Kategorien um 8,15 %.
  • Erhöhung der Lehrlingseinkommen um 9 %
  • Erhöhung der Dienstalterszulagen um Ø 12 %.
  • Erhöhung der Zehrgelder um 8,15 %
  • Möglichkeit der Umwandlung der DAZ in Freizeit.
  • Begünstigungsklausel für die Beibehaltung bei Überzahlung.
  • Neuer Mindestlohn: € 2.178,85
 
Versicherungsunternehmungen Innendienst - KV-Abschluss per 1.3.2024
  • Die Gehälter steigen um 7 % + 48€ (pro Monat) jedoch um maximal 510 €.
    Das bedeutet im Durchschnitt eine Erhöhung von:
    • 8,35 % im Schema A
    • 8,45 % im Schema B
  • Lehrlingseinkommen erhöhen sich um 8,6 %.
  • Sämtliche kollektivvertraglichen Zulagen steigen um 7,8 %
 
 
Versicherungsunternehmungen Außendienst - KV-Abschluss per 1.3.2024
 
  • Die Jahresmindestentgelte laut § 3 Abs. 2 und 3 erhöhen sich um 8,6 %.
  • Die Kinderzulage erhöht sich um 7,8 %.
  • Der Betrag laut § 4 Abs. 3 bis zu dem für eingesparte Werbungskosten kein Abzug erfolgt, wurde auf 76 € erhöht.