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individuelle Prämie
#1
Hallo! 
Ein Dienstnehmer hat im Vertrag stehen:
Zusätzlich max. 5% jährliche Prämie nach abzuschließender Zielvereinbarung.
Nun wurde aber diese Zielvereinbarung nicht gemacht 
In den Vorjahren hat der DN die Prämie immer zu 100% erhalten.
2024 hatte die Firma aber einen Verlust (erstmalig)
Wie sind die Aussichten des DN auf Erfolg, diese Prämie zu erhalten (über AK) zu beurteilen?

Vielen Dank!
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