Nähere Informationen gibt es in einem frei zugänglichen Beitrag des WIKU-Premium-Blogs:

https://www.wikutraining.at/blog/494

https://www.ris.bka.gv.at/Dokumente/Bgbl...I_376.html

https://www.ris.bka.gv.at/eli/bgbl/II/2024/382/20241218

Die neue Saisonkontingenteverordnung wurde verlautbart.
 
Sie ist sehr wichtig für den Bereich der Land- und Forstwirtschaft sowie des Tourismus und ermöglicht die Erteilung von Beschäftigungsbewilligungen in Zusammenhang mit genehmigungspflichtigen Personen aus Drittstaaten.
 
Zu diesem VO-Text geht es hier:
 
https://www.ris.bka.gv.at/eli/bgbl/II/2024/375/20241217

Detail-Infos dazu finden Sie hier:

https://www.wikutraining.at/pv-akademie

Das Erklär-Video dazu gibt es hier:

https://youtu.be/fwnSBmn-7-Q?si=j-4CA8xQQNcYiKJg

Mitarbeiter wird ein Montagebus für die Fahrt Arbeitsstätte - nach Hause zur Verfügung gestellt (keine Privatfahrten, kein Sachbezug). Vom Arbeitgeber wurde kein Pendlerpauschale berücksichtigt. 

Ist dafür am L16 (Jahreslohnzettel) anzugeben, wie viele Monate ein KFZ zur Verfügung stand? ->"Überlassung eines arbeitgebereigenen Kfz für Fahrten Wohnung – Arbeitsstätte, Anzahl Kalendermonate (§ 16 Abs. 1 Z 6 lit. b)". Oder betrifft diese Angabe nur jene Mitarbeiter, für die ein Sachbezug angesetzt wurde (steuerpflichtig und ggfs. steuerfrei, weil E-Auto)

LStRl RZ 267 sind mir zu kryptisch... 

Freue mich auf Rückmeldungen.

Lieber Herr Kurzböck,

wir hatten bis jetzt den Fall, dass eine Firma fixe Parkplätze in einer öffentlich Garage innerhalb einer Parkraumbewirtschaftungszone für pendelnde Dienstnehmer angemietet hat und bei diesen dafür jeweils ein Sachbezugswert iHv EUR 14,53 in der Lohnverrechnung angesetzt wurde.

Ab dem neuen Jahr wird das Parksystem umgestellt, wodurch eine dauerhafte Anmietung durch die Firma nicht mehr möglich ist, sondern nur noch Monatstickets für die öffentlichen Garagen gekauft werden können, in denen ab dann freie Parkplatzwahl gilt.

Man möchte die Dienstnehmern wegen dieser unverschuldeten Umstellung nun nicht schlechter stellen.

Ist es Ihrer Ansicht nach korrekt, den Dienstnehmern die Kosten für das monatliche Parkticket zu erstatten und weiterhin den Sachbezugswert iHv EUR 14,53 anzusetzen?
Oder führt eine solche Erstattung zu Problemen? Organisatorisch wäre es für die Firma sehr schwer umsetzbar, die Tickets selbst immer am Monatsersten am Automaten zu erwerben und den Mitarbeitern bei Einfahrt in die Garage zu übergeben.

Liebe Grüße,
Ilke

Liebe Kollegen, wird das steuerfreie Wochengeld im vertikalen Verlustausgleich berücksichtigt?

Liebe Kollegen!
Ich habe eine Klientin, die in Karenz ist und Einnahmen aus V+V hat. Haben die Einkünfte aus V+V eine Auswirkung auf die Karenz?
Danke für Eure Unterstützung.
Schöne Grüße
Sandra

Kurz vor Weihnachten sorgt ein OGH-Urteil betreffend Wochengeld (Arbeits- und Entgeltsbestätigungen) noch einmal so richtig für Aufregung.

Da werden wir alle miteinander noch eine Zeit lang daran kiefeln und es wird wohl viele Folgefragen geben.

Dieses Urteil bringe ich in der Ausgabe Nr. 1/2025 (erscheint Mitte Jänner 2025). Sie können den Artikel samt Praxisanalyse aber schon jetzt lesen und zwar im WIKU-Premium-Blog (Premium-Passwort wird dazu benötigt):

https://www.wikutraining.at/blog/489