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  Aufrollung Vorjahre
Geschrieben von: Barbara1980 - 07.04.2024, 21:31 - Forum: Personalverrechnung, Arbeitsrecht - Antworten (2)

Hat schon jemand in der SV Vorjahre aufrollen müssen? 
Wir haben das Problem, dass bei einigen Mitarbeitern keine BV angeführt wurde und jetzt aufgerollt werden muss. 
Werden alle mBGM's storniert und neu geschickt oder ist das anders zu melden?

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  WIKUS wöchentliches Premium-Lohnupdate - KW 14/2024
Geschrieben von: Wilhelm Kurzböck - WIKU - 07.04.2024, 21:24 - Forum: News & wichtige Infos - Keine Antworten

WIKUS wöchentliches Premium-Lohnupdate - KW 14/2024

https://vimeo.com/931803253

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  Leistungen Dritter in der Sozialversicherung richtig abrechnen
Geschrieben von: Wilhelm Kurzböck - WIKU - 05.04.2024, 09:23 - Forum: News & wichtige Infos - Keine Antworten

Quelle: DGservice Nr. 1/März 2024

https://www.gesundheitskasse.at/cdsconte...gkdgportal

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  Lehrlingseinkommen in Kraftfahrzeugverleihunternehmen
Geschrieben von: Wilhelm Kurzböck - WIKU - 04.04.2024, 17:10 - Forum: News & wichtige Infos - Keine Antworten

Lehrlingseinkommen in Kraftfahrzeugverleihunternehmen

Mit BGBl. II Nr. 97/2024, ausgegeben am 3.4.2024 wurden mit Wirkung ab 1.2.2024 neue Lehrlingseinkommen verlautbart.

Zum Text der Verordnung geht es hier:

https://www.ris.bka.gv.at/eli/bgbl/II/2024/97/20240403

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  Unterlagen der Lohnverrechnung - Relevanz für die GPLB
Geschrieben von: Wilhelm Kurzböck - WIKU - 04.04.2024, 08:29 - Forum: News & wichtige Infos - Keine Antworten

ÖGK-Newsletter Nr. 4/März 2024

https://www.gesundheitskasse.at/cdsconte...gkdgportal

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  EuGH: Urlaubsunterbrechung durch Quarantäne – ja oder nein
Geschrieben von: Wilhelm Kurzböck - WIKU - 04.04.2024, 08:12 - Forum: News & wichtige Infos - Keine Antworten

EuGH: Urlaubsunterbrechung durch Quarantäne – ja oder nein


EuGH vom 14.12.2023 C-206/22

So entschied der EuGH:

1. Vereinbarte ein Arbeitnehmer mit seinem Arbeitgeber die Inanspruchnahme eines Urlaubs, wurde er aber in weiterer Folge behördlich „abgesondert“ (musste er also in Quarantäne), weil er Kontakt mit einer an SARS-COV2 infiizierten Person hatte, so unterbrach dies nach Ansicht des EuGH den Urlaub NICHT.

2. Der bezahlte Jahresurlaub bezweckt, es dem Arbeitnehmer zu ermöglichen, sich von der Ausübung der ihm nach seinem Arbeitsvertrag obliegenden Aufgaben zu erholen und über einen Zeitraum der Entspannung und Freizeit zu verfügen.

3. Anders als eine Krankheit steht ein Quarantänezeitraum als solcher der Verwirklichung dieser Zwecke nicht entgegen.

4. Folglich ist der Arbeitgeber nicht verpflichtet, die Nachteile auszugleichen, die sich aus einem unvorhersehbaren Ereignis wie einer Quarantäne ergeben, das seinen Arbeitnehmer daran hindern könnte, seinen Anspruch auf bezahlten Jahresurlaub uneingeschränkt und wie gewünscht zu nutzen.

Praxisanmerkung:

So interessant dieses EuGH-Urteil auch sein mag. Für die Praxis sehe ich es persönlich als problematisch an, weil sich ja mitunter Quarantäne und Krankenstand bei vielen Arbeit-nehmer:innen vermengt haben.

Im vorliegenden Fall wurde der Arbeitnehmer nicht krank, sondern es lag quasi eine „Kontaktperson-Quarantäne“ vor, die aber dennoch den Aktionsradius genauso eingeschränkt hatte.

Liegt zugleich eine Arbeitsunfähigkeit (also ein Krankenstand) vor (möglicherweise ein Dokumentations- oder Nachweisproblem), dann gelten mit hoher Wahrscheinlichkeit die für den Krankenstand aufgestellten arbeitsrechtlichen Regeln betreffend „Krankenstand unterbricht den Urlaub“.

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  Hybridauto /Luxustangente/ Privatanteil
Geschrieben von: chr2 - 03.04.2024, 23:58 - Forum: Buchhaltung, Bilanzierung - Antworten (3)

Hallo!

Physiotherapeut (Keine USt Pflicht) möchte ein Hybridfahrzeug kaufen.
Preis € 90.000,--
Steuerliche ansetzen kann ich ja nur bis zur Luxustangente von € 40000,--

Frage:  70% betrieblich 30% privat genutzt

von welcher Summe rechne ich hier den Privatanteil:

Afa von € 40000/8 = 5000,-- davon 30% Privatanteil ?

wie ist es bei den anderen Kosten fürs Auto Versg., Strom ,Reifen wechseln ets   ? wird hier zuerst die % wegen Luxustangente weggerechnet und
davon dann 30% Privatanteil.

Vielen Dank im Voraus für die Infos.
lg Christa

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  KV Metallgewerbe Arbeiter / Entfernungszulage 6 Stunden
Geschrieben von: schnubbel - 03.04.2024, 15:32 - Forum: Personalverrechnung, Arbeitsrecht - Antworten (3)

Liebes BÖB-Forum und lieber Herr Kurzböck!

Der KV für die Arbeiter im Eisen- und metallverarbeitenden Gewerbe besagt: „Bei einer ununterbrochenen Abwesenheit von mehr als 6 Stunden gebührt eine Entfernungszulage in der Höhe von € 11,28.“
Wie sieht es aus, wenn der Mitarbeiter GENAU 6 Stunden außerhalb des Betriebes arbeitet (bspw. 8 – 14 Uhr)? Wir haben hier bislang nie die Entfernungszulage abgerechnet, sind aber jetzt verunsichert!
 
Vielen herzlichen Dank und freundliche Grüße! 

KV-Infoplattform - (kollektivvertrag.at)

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  PV Integration in Finanzonline
Geschrieben von: schnubbel - 03.04.2024, 15:30 - Forum: Berufsrecht - Antworten (1)

Liebe Kolleg:innen,

ich melde mich mal wieder mit dem leidigen Thema "Personalverrechner im Finanzonline."
Wie handhabt ihr das (die die nur die Berechtigung für die PV haben)? Ich sende immer eine Nachricht mit der Vollmacht, Steuernr. des Klienten, aktuelle Klientenlisten mittels "Sonstige Anbringen und Anfragen", so ist es auch bei der Integration des Personalverrechners in Finanzonline beschrieben. 
Gerade warte ich aber wieder seit 4 Wochen auf die Freischaltung von 7 Vollmachten im Finanzonline und das nur, damit ich die Selbstbemessungsabgaben melden kann. Viel mehr geht eh nicht, auch berichtigen ist schwer, weil man ja mangels Steuerkonto-Einsicht nicht sieht, wie berichtigt wurde. 
Für mich ist der jetzige Zustand zum Haare raufen. Immer wieder wurden mir die Vollmachten auch falsch hinterlegt, bspw. Zustellvollmacht obwohl überhaupt nicht angefragt und/oder der bisherige Vertreter (bspw. Steuerberater) wird komplett rausgekickt. 

Gibt das bei euch auch solche Probleme, oder hat jemand vielleicht einen Tipp? 
Vielen Dank für eure Rückmeldungen!

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  VwGH bestätigt: Freie Dienstverhältnisse unterliegen USt-Pflicht
Geschrieben von: Wilhelm Kurzböck - WIKU - 03.04.2024, 15:02 - Forum: News & wichtige Infos - Keine Antworten

VwGH bestätigt: Freie Dienstverhältnisse unterliegen USt-Pflicht

VwGH vom 23.11.2023, Ra 2022/13/0102

So entschied der VwGH:

Umsatzsteuerrechtlich liegt bei Vorliegen eines freien Dienstvertrages eine selbständige Tätigkeit und daher Unternehmereigenschaft vor.

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