Krank im Winterurlaub: ÖGB klärt wichtige arbeitsrechtliche Fragen | ÖGB Österreichischer Gewerkschaftsbund, 05.02.2024 (ots.at)

ich habe einen offene Verlustersatz3 bei einem Bauunternehmen (noch nicht ausgezahlt) - jetzt kann ich nach den Spätantragsrichtlinien a) einen Ergänzungsantrag auf Umwidmung - oder einen Ergänzungsantrag auf Schadensausgleich stellen - welcher Antrag ist der richtige Antrag - was genau ist der Unterschied zwischen diesen beiden Anträgen, da ha jemand Erfahrungen
Danke im Voraus.

Adresse der Arbeitsstätte 

Quelle: ÖGK-Newsletter Nr. 2/2024 - vom 29.01.2024

Bitte beachten Sie, dass die Adresse der Arbeitsstätte am 31.12.2023 oder am letzten Beschäftigungstag des Jahres 2023 bis Ende Februar an die Statistik Austria zu melden ist. 

https://www.gesundheitskasse.at/cdsconte...gkdgportal

Diensterfindungsvergütungen in einer Jahresprämie abgegolten - Hälftesteuersatz möglich?

VwGH vom 11.10.2023, Ra 2022/15/0044

§§ 37 Abs. 1 sowie 38 EStG 1988

So entschied der VwGH:

1. Dass eine Vergütung für Diensterfindungen in Form einer Gewinnbeteiligung erfolgt, womit deren Höhe erfolgsabhängig gedeckelt und eine Belastung des Dienstgebers aus dem Vergütungsanspruch in Verlustjahren ausgeschlossen wird, nimmt ihr nicht den Charakter einer Diensterfindungsprämie.

2. Wurde eine Diensterfindungsprämie im Zuge einer erhöhten Erfolgsprämie gewährt (war die Diensterfindungsprämie gemäß ausdrücklicher vertraglicher Vereinbarung in der Erfolgsprämie enthalten), so lag sehr wohl eine Vereinbarung über eine Diensterfindungsvergütung vor.

3. Ist die Diensterfindungsprämie allerdings - wie im hier entschiedenen Fall - Teil einer allgemeinen Erfolgsprämie, die sich nicht an der konkreten Verwertung der Diensterfindung orientiert, dann muss für die Anwendung der Halbsatzbegünstigung eine Begleitrechnung angestellt werden, inwieweit die Erfolgsprämie im jeweiligen Veranlagungsjahr der Diensterfindung vor dem Hintergrund des § 8 PatG 1970 zuzurechnen ist (was hier auch tatsächlich geschehen, aber vom BFG nicht entsprechend "gewürdigt" wurde).

4. In diesem Ausmaß ist nach dem Gesagten von einem Kausalzusammenhang zwischen der Erfindung und der Prämie auszugehen und kann insoweit auch der "Hälftesteuersatz" (§ 38 iVm § 37 Abs. 1 EStG 1988) im Zuge der Arbeitnehmerveranlagung (unter Beachtung der übrigen notwendigen steuerlichen Voraussetzungen) beantragt werden.

Anmerkung:

Aus dem Text des VwGH-Erkenntnisses kann man sich bei Bedarf auch Anregungen für die relevanten Formulierungen in den konkreten Vereinbarungen und Verträgen bei Bedarf holen.

WIKUS wöchentliches Lohnupdate KW 5/2024

Für die Premium-Abonnenten meines digitalen LV-Magazines WIKU Personal aktuell gibt es auch zu Beginn dieser Woche den fachlichen Wochenrückblick:

https://vimeo.com/909735944

Liebe Kollegen und Kolleginnen, 

die selbständigen PV haben ja einen sehr eingeschränkten Berechtigungsumfang in Finanzonline. 
Ich habe die Vollmachten eingemeldet und sehe auch unter Vertretung Liste die Klienten. 

Stimmt es, dass ich keine Kommunalsteuererklärungen als File hochladen kann? Ich erhalte immer die Rückmeldung nach der Einbringung "Die im Identifikationsbegriff eingegebene Steuernummer ist nicht dem Finanzonline-Teilnehmer zugeordnet. Kontrollieren Sie im Block INFO_DATEN die Steuernummer im tag Identifikationsbegriff". 

Wie macht ihr das dann? Schickt ihr das File an BiBu bzw. Stb. und er/sie lädt es für euch hoch, oder gebt ihr händisch ein? 

Danke für die Rückmeldungen!

Erklärung L 35 (abgabenfreier Kinderbetreuungskostenzuschuss) ist neu aufgelegt


Auch die Erklärung L 35, die man in Verbindung mit der Gewährung von abgabenfreien Kinderbetreuungskostenzuschüssen benötigt und die zum Lohnkonto genommen werden muss, wurde neu aufgelegt. Insbesondere die Erläuterungen wurden aufgrund der ab 1.1.2024 gültigen neuen Rechtslage adaptiert.


Zu diesem ONLINE-Dokument gelangt man hier:

https://formulare.bmf.gv.at/service/form...99/L35.pdf

Jahreslohnzettel L 16 in der Version 2024 als PDF-Formular verfügbar

Der für das Jahr 2024 Vordruck für den Jahreslohnzettel 2024 ist verfügbar.

Es gibt insgesamt 5 neue Felder, welche die neue "Start-Up-Mitarbeiterbeteiligung" betreffen sowie ein neues Datenfeld, welches die "pauschale Lohnsteuer" nach § 70 Abs. 2 Z 2 EStG 1988 betrifft.

Auch das Datenfeld für die "Teuerungsprämie" wurde nun in "Mitarbeiterprämie gemäß § 124b Z 447 EStG 1988" umbenannt.

Es sieht derzeit so aus, als ob die neue "Freiwilligenpauschale" eher nicht über den Jahreslohnzettel gemeldet werden muss, weil darüber kein explizites Datenfeld (derzeit) existiert.

Zur Vorlage geht es hier:

https://formulare.bmf.gv.at/service/form...24/L16.pdf

Hallo,

ich habe in einem Unternehmen das dem KV Angestellte bei Immobilienverwaltern unterliegt einen Eintritt per 17. Jänner 2024.
Der Angestellte hat ein Monatsgehalt von 510,21 €, durch die Aliquotierungsregel im KV (Teiler 26 im Eintrittsmonat) ergibt sich ein Jänner-Gehalt von 294,35 €.
BMD rechnet nun auf 30 Tage hoch und meldet mir ein Überschreiten der Geringfügigkeitsgrenze.

Es handelt sich um ein unbefristetes Dienstverhältnis, meiner Meinung nach müsste daher die Hochrechnung unterbleiben.

Ist die geringfügige Abrechnung korrekt?

LG Verena

Neue Regelungen für Lenk- und Ruhezeiten im Busverkehr ante portas

https://www.ots.at/presseaussendung/OTS_...fahrgaeste